Accords de branche et conventions collectives
Vous êtes en charge des ressources humaines dans l’industrie ? Responsable de la paie ? De la formation ? Quelle que soit la convention collective applicable, vous devez, en complément du code du travail, vous référer en permanence aux textes conventionnels.
Trouver les bonnes dispositions, les interpréter, prendre en compte la jurisprudence, c’est le quotidien des juristes de l’Udimec… Ils vous aident à agir en cohérence entre les exigences nationales et territoriales, voire interprofessionnelles.
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Pôle des Affaires sociales et juridiques - Tél. 04 76 41 49 49
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